¿Quieres saber cómo atraer a tus potenciales clientes, reclutadores o candidatos? Todo lo que escribas en tu perfil de LinkedIn y la forma que tengas de comunicarte, influyen y mucho. Te contamos cómo redactar mensajes de presentación que llamen la atención y que sean efectivos.

Seguramente ya tienes un perfil de LinkedIn y lo has utilizado para buscar trabajo, contactar con otros profesionales o clientes. Lo cierto es que no todas las estrategias funcionan y el contenido de los mensajes es fundamental.

¿Cómo debe ser un mensaje de presentación en LinkedIn?

Para hacer contactos en LinkedIn debes enviar una invitación para conectar y el mensaje que aparece por defecto es este: “Me gustaría añadirte a mi red profesional de LinkedIn”. No resulta demasiado atractivo ¿verdad?

El mensaje no solo no es atractivo, sino que además demuestra poco interés por la persona con la que estamos contactando. Para hacer un buen mensaje es necesario tener en cuenta los siguientes aspectos básicos:

  • Utiliza el nombre de la persona a la que te diriges.
  • Demuestra de qué conoces a esa persona, puedes citar algún artículo que haya escrito, alguna reunión o evento en el que hayáis coincidido, por ejemplo.
  • Explica por qué quieres contactar con esa persona. Si no explicas el motivo, es posible que descarte tu invitación por considerarla poco interesante o enviada de forma automática. Puedes decir, por ejemplo, que te interesa compartir conocimientos sobre una determinada materia o que te interesa colaborar en un proyecto concreto.
  • Define de forma sencilla quién eres tú. Basta con una línea que resuma tu perfil para que la otra persona sepa quién eres y a qué te dedicas.
  • Despídete de forma cercana. Basta con que utilices expresiones como: “Espero que podamos colaborar en el futuro”, “Espero que tengas un buen día”.

En el caso de que seas un reclutador y hayas encontrado un perfil que se adapta al puesto que buscas, puedes enviar un mensaje que incluya los siguientes elementos:

  • Saludo con el nombre del candidato: “Hola X”
  • Razón por la que contactas: “Encontré tu perfil porque estoy buscando cubrir un puesto de X”.
  • Requisitos del puesto: experiencia, formación, motivación etc.
  • Descripción de la empresa: a qué se dedica, en qué estado está.
  • Ofrecimiento de contacto: “Me gustaría hablar con Ud./mantener una entrevista con Ud.”
  • Agradecimiento.

Aunque los mensajes de invitación en LinkedIn tienen una limitación en cuanto a longitud, es importante cuidar los detalles e incluir frases cortas, concisas y muy directas.

¿Qué debes evitar en LinkedIn?

Seguro que alguna vez has recibido un mensaje en LinkedIn que no te ha gustado. Algunas de las cosas que no suelen funcionar son:

  • Enviar mensajes sin personalizar y de forma masiva.
  • Enviar un mensaje de venta directo.
  • Copiar a muchas personas en un mismo mensaje.
  • Ofrecer una venta a un contacto que acabas de agregar.

Simplemente se trata de ser respetuoso con los demás profesionales y de atraer la atención con mensajes personalizados y claros.

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